Coordinador/a de Marketing Digital y E-commerce

Buscamos un/a Coordinador/a de Marketing Digital y E-commerce para una empresa mexicana del sector de telecomunicaciones que gestiona tres marcas. La posición tendrá como objetivo integrar las acciones de marketing, contenido y tienda online para impulsar las ventas digitales. Liderará un equipo de cuatro personas, alineando prioridades y convirtiendo las ideas estratégicas en acciones ejecutables cada semana. Buscamos a alguien que combine visión comercial, capacidad de organización y participación activa en la ejecución, con criterio para probar nuevas propuestas y evaluar qué funciona. Principales responsabilidades Integrar marketing y e-commerce: sincronizar campañas, contenidos y calendario de la tienda online, asegurando objetivos y métricas compartidos entre las tres marcas. Coordinar al equipo: organizar el trabajo de cuatro personas, definir prioridades semanales, asignar responsabilidades y acompañar su desarrollo. Gestionar campañas: planificar y dar seguimiento a las acciones de marketing, desde la propuesta inicial hasta su implementación y evaluación. Coordinar contenidos y materiales: asegurar la producción de banners, videos, manuales y piezas promocionales alineadas con la identidad y los objetivos de cada marca. Gestionar comunicaciones a clientes: coordinar los mensajes enviados por SMS y correo electrónico, cuidando su claridad, consistencia y oportunidad. Desarrollar materiales institucionales: coordinar la creación y actualización de presentaciones, plantillas y otros recursos de comunicación. Probar nuevas estrategias: formular hipótesis, organizar pruebas y medir sus resultados para identificar oportunidades de crecimiento. Analizar y optimizar: monitorear indicadores de campañas y ventas digitales, detectar desvíos y proponer mejoras concretas. Requisitos excluyentes Experiencia en marketing digital y gestión de campañas orientadas a resultados. Experiencia trabajando con e-commerce y coordinando acciones para impulsar ventas online. Experiencia liderando o coordinando equipos, con capacidad para organizar tareas y dar seguimiento a su ejecución. Capacidad para interpretar métricas y utilizar los resultados para ajustar estrategias. Conocimientos de contenido visual y escrito para orientar la producción y evaluar la calidad de las piezas. Habilidades de comunicación y organización para gestionar varias marcas y prioridades en simultáneo. Español fluido, oral y escrito. Disponibilidad full-time. Requisitos deseables Experiencia en telecomunicaciones u operadores móviles virtuales. Experiencia en gestión de múltiples marcas. Conocimientos de email marketing, campañas por SMS y optimización de conversión. Manejo de herramientas de analítica digital, gestión de campañas y planificación de tareas. Perfil que buscamos Una persona proactiva, con liderazgo y criterio comercial, que pueda dar dirección al equipo y sostener el seguimiento del trabajo diario. Valoramos la creatividad para proponer nuevas acciones, el enfoque analítico para evaluar su impacto y la autonomía para resolver problemas y llevar las iniciativas a la práctica. Condiciones de la posición Modalidad: 100% remota. Dedicación: full-time. Ubicación: se priorizarán personas residentes en México por coordinación operativa y logística de equipos. Idioma de trabajo: español.